В России вводят договор стажировки для выпускников и прошедших переподготовку.
Новый вид трудовой деятельности официально появится в законодательстве: стажировка будет оформляться срочным договором и рассчитана в первую очередь на тех, кто недавно окончил обучение.
Кто сможет оформить договор стажировки
- выпускники среднего профессионального образования;
- выпускники высших учебных заведений;
- лица, прошедшие дополнительное профессиональное образование по программам переподготовки;
- те, кто завершил профессиональное обучение.
Основные условия
Договор стажировки должен быть заключён не позднее одного года после окончания обучения. Сроки оформления и действия договора приостанавливаются на период военной службы, в декретном отпуске и в других предусмотренных законом случаях.
Длительность стажировки ограничена шестью месяцами.
Если по окончании стажировки работник заключит трудовой договор с тем же работодателем, для него не будет установлен испытательный срок.
Сроки вступления в силу и исключения
Закон начнёт действовать с 1 марта 2027 года. Он не распространяется на государственную и муниципальную службу, а также на стажировки, связанные с охраной труда.
